👉 L'externalisation RH

Depuis plus de 30 ans, Elan Conseils Entreprise accompagne les entreprises, les collectivités et les structures de tous types dans le cadre d'un accompagnement des ressources humaines tant au niveau des choix opérationnelles que des stratégies qui sont déployées au niveau RH.

Faites vous accompagner pour vous aider au quotidien "de la gestion du personnel à la gestion des hommes "à voir plus loin :

• Transformer votre stratégie en actions performantes
• Dynamiser vos ressources humaines et votre management des équipes et des personnes
• Permettre d'avoir un regard extérieur face à des évolutions, transformations, répondre à vos obligations, blocages, des changements, ....

Externaliser sa gestion des ressources humaines avec Élan Conseils Entreprise

Externaliser la gestion des ressources humaines (GRH) avec Élan Conseils Entreprise vous permet de gagner en efficacité et en flexibilité. Que vous soyez une TPE, une PME, ou une grande entreprise, nous mettons à votre disposition des services RH sur mesure pour optimiser la gestion de vos ressources humaines. Nos prestations couvrent la gestion administrative, la conformité légale, la gestion des compétences, ainsi que la mise en place de systèmes SIRH. Avec des contrats de mission ponctuels ou à long terme, nous vous accompagnons dans la transition RH et contribuons à améliorer la performance globale de votre entreprise.

Pourquoi externaliser sa GRH ?

La gestion des ressources humaines est un élément stratégique essentiel pour le développement et la pérennité de toute entreprise. L'externalisation RH vous permet de :

• Optimiser la gestion RH tout en vous concentrant sur votre cœur de métier.
• Assurer la conformité légale de votre entreprise en matière de droit du travail et de gestion administrative.
• Anticiper les besoins RH pour préparer l'avenir et ajuster vos ressources aux contraintes de votre secteur.
• Mettre en place des actions RH qui prennent en compte les indicateurs de santé de votre entreprise (absentéisme, bien-être, performance).
• Développer des outils RH performants, ainsi qu'une stratégie de bien-être et de performance durable.

Une externalisation RH personnalisée

Chaque entreprise a des besoins RH uniques. C'est pourquoi notre cabinet vous propose une solution d'externalisation RH personnalisée. Qu'il s'agisse de missions ponctuelles ou d'une gestion RH continue, nous adaptons nos services à vos objectifs spécifiques :

• Recrutement,
• Gestion des compétences,
• Mise en place de SIRH,
• Conformité légale,
• Formation et développement RH.

Notre équipe de consultants RH expérimentés vous accompagne à chaque étape de votre gestion RH.

Nos engagements : Qualité, innovation et performance

Nous sommes à l’écoute de vos besoins et nous nous engageons à vous fournir des solutions RH fiables, sans contretemps. Grâce à des méthodologies éprouvées et des outils internes sur mesure, nous garantissons des résultats concrets :

• Amélioration de la performance RH,
• Gestion proactive des talents,
• Réduction des risques RH,
• Conformité aux obligations légales.

Nous intervenons aussi bien pour des missions individuelles que pour des accompagnements collectifs, avec une approche innovante qui allie conseil et action.

Une externalisation RH pour mieux vous consacrer à votre métier de dirigeant

L'externalisation RH vous permet de déléguer les tâches chronophages et complexes de gestion des ressources humaines, tout en optimisant vos performances :

• Réduisez les coûts cachés en optimisant la gestion administrative.
• Diminuer les tensions en interne grâce à une gestion RH plus fluide et réactive.
• Améliorez la performance de vos équipes en vous concentrant sur votre stratégie globale.

Nos offres d'externalisation RH

Nous proposons plusieurs formules de contrats adaptés à vos besoins :

Contrat ponctuel

Un contrat de mission à court terme pour des interventions rapides sur des sujets spécifiques :

• Prise en charge des activités RH urgentes,
• Conformité légale et mise en place de procédures administratives,
• Résolution de problématiques spécifiques (stress, management, santé au travail).

Contrat par détachement

Un consultant RH est détaché pour gérer tout ou partie de vos activités RH sur une période définie (3, 6 ou 12 mois) :

• Optimisation de votre service RH,
• Mise en place d'indicateurs RH,
• Accompagnement en QVT (Qualité de Vie au Travail), RPS (Risques Psycho-Sociaux), et santé au travail.

Bénéfices d'une externalisation RH réussie

En externalisant votre GRH, vous bénéficiez d'une gestion RH durable et adaptée à vos besoins :

• Valorisation du capital humain avec une gestion des compétences et des carrières optimisée.
• Mise en œuvre d'une stratégie RH complète, de la gestion des emplois à la formation.
• Amélioration continue grâce à des process stables, fiables et adaptés à vos objectifs.

Grâce à notre expertise en sciences humaines, nous vous aidons à développer des process RH performants qui contribuent à la croissance de votre entreprise.

• Progresser dans votre gestion RH, administrative RH
• Peut se déployer sur site
• Disponible suivant vos contraintes

Contactez-nous pour externaliser votre GRH

Pour en savoir plus sur nos offres d'externalisation RH et découvrir comment nous pouvons vous accompagner, contactez notre équipe de consultants RH. Nous serons ravis de vous proposer une solution adaptée à vos besoins spécifiques.